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Las empresas de EE.UU., divididas ante el control de vacunación de Biden


Las empresas de EE.UU., divididas ante el control de vacunación de Biden

Alex Segura Lozano

Los Ángeles (EE.UU.), 13 sep (.).- Las empresas estadounidenses están divididas sobre el efecto que puede tener en la recuperación económica la decisión del presidente estadounidense, Joe Biden, de obligar a las de más de cien empleados a exigir a sus trabajadores que se vacunen contra la COVID-19 o se hagan pruebas semanales.

Esta normativa no ha sentado bien en varias asociaciones que representan a las pequeñas y medianas empresas, que criticaron que la Administración no tuviera en cuenta su opinión antes de promulgar tal orden y temen que esta acción «siente precedente».

De eso alertó a Efe el director ejecutivo de la Asociación de Negocios de Texas (TAB, en sus siglas en inglés), Glenn Hamer, quien consideró que este mandato «sienta un precedente aterrador que podría utilizarse para justificar cualquier forma de regulación empresarial»

Además, Hamer lamentó que la decisión se haya tomado «sin consultar a la comunidad empresarial» lo que, según el empresario, conducirá a una mayor politización de la pandemia de la covid-19.

DESAVENENCIAS ENTRE LOS TRABAJADORES

Más allá de la preocupación de los medianos empresarios, también existe cierta reticencia entre algunos trabajadores.

Una directiva de una compañía textil de más de 250 trabajadores con sede en California, que prefirió no revelar su nombre, explicó a Efe que tiene «miedo» de que la medida provoque desavenencias en la propia empresa o incluso que algunos empleados pierdan su puesto de trabajo.

Denunció también que este tipo de políticas «vulneran el derecho de privacidad» de cada trabajador, que tendrá ahora que revelar datos personales a sus empleadores si quiere seguir en su empresa.

LAS GRANDES EMPRESAS LO APRUEBAN

La Casa Blanca estima que esta medida podría impactar a unos 80 millones de personas, o dos tercios de los trabajadores estadounidenses, convirtiéndose en la intervención pública en el sector empresarial de mayor magnitud desde el inicio de la pandemia.

El movimiento de Biden sí ha sido bienvenido por parte de grandes compañías con estructuras potentes, como Google (NASDAQ:GOOGL), que ya activaron un plan de vacunación entre sus empleados durante el verano, según contó a Efe una portavoz de la multinacional estadounidense.

Otros gigantes como United Airlines, McDonald’s y Walt Disney (NYSE:DIS) también habían tomado esta decisión con anterioridad.

La estrategia del Gobierno estadounidense llega en un momento en el que la variante delta del coronavirus ha provocado un aumento de más de 150.000 nuevos casos diarios, principalmente entre los no vacunados, además de su impacto en la economía del país.

Así, las empresas que desoigan esta directiva podrían enfrentar multas de hasta 14.000 dólares cada vez que cometan una infracción, de acuerdo con las declaraciones de altos funcionarios a medios estadounidenses.

APLAUSOS PARA BIDEN

El mayor sindicato del país, AFL-CIO, también aplaudió la medida de Biden «para ayudar a poner fin a esta crisis».

«El resurgimiento de la covid-19 requiere de una acción rápida e inmediata, y felicitamos al presidente Biden por tomar medidas adicionales para ayudar a poner fin a esta crisis. Todos deben vacunarse para detener la pandemia», señaló la presidenta del AFL-CIO, Liz Shuler, en un comunicado enviado a Efe.

Paralelamente, el grupo Mesa Redonda de Negocios, formado por altos cargos de multinacionales estadounidenses, como los directores ejecutivos de Walmart (NYSE:WMT) y Walgreen, entre otros, destacó la importancia de la colaboración público-privada para terminar con la pandemia.

LOS CONSERVADORES ATIZAN

Quienes sí se han mostrado totalmente en contra han sido muchos conservadores, incluyendo varios gobernadores republicanos que amenazaron con detener la medida en sus estados.

Es el caso del gobernador de Texas, el republicano Greg Abbot, quien calificó la medida de «asalto a las empresas privadas».

Hay quien piensa incluso que la decisión es «inconstitucional», como es el caso del excongresista y candidato a gobernador de Ohio Jim Renacci, quien acusó a Biden de pretender «enfrentar a los empleadores contra sus empleados con la amenaza de multas».

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